Det er dessverre i dag stor gjennomtrekk av personell i politiets ordenstjeneste. De fleste forsvinner videre til andre jobber i politietaten etter to-tre år. Gjennomtrekken kan bl.a reduseres ved å skape et kompetansegivende lønnssystem, en karrierevei som øker statusen for politiets ordenstjeneste. På samme måte som leger kan bli spesialister i allmennmedisin, bør det være mulig for disse politiets fotsoldater å skape seg en egen karrierevei.
Politifolk vi møter i gatene må ha en tyngde og autoritet som virker på personer som må settes på plass. Alder og de erfaringer man høster i møter med mange ulike mennesker, er viktige egenskaper for ordenspoliti. Derfor er det viktig å finne gode tiltak som kan holde på personellet i ordenspolitiet over flere år.
Ulla Nordgarden
1. Kandidat Buskerud Venstre